最近身边不少2024年刚退、2025年要退的人，提起退休这事都透着股庆幸，说自己“刚好踩在点子上”。可不是随口说说，这背后藏着实实在在的政策红利，把几笔账算清楚，就知道他们为啥这么说。

2024-2025退休的为啥说“赶上点了”？这笔账算明白就懂了


先算最关键的“退休年龄账”，这可是2025年退休的人最庆幸的一点。2024年9月国家已经明确，2025年1月1日起正式实施渐进式延迟退休，男职工每四个月延迟一个月，女职工里原来50岁退的每两个月就延一个月，慢慢分别提到63岁、55岁和58岁[__LINK_ICON]。

这就意味着，2025年1月前能办完退休的，还能按老规矩走——男的60岁、女工人50岁、女干部55岁就能退。打个比方，1965年出生的男职工，2025年刚好60岁，只要在1月前办好手续，就不用跟着延迟；但要是1966年生的，就得等四个月才能退。晚退不仅多干几个月，以后缴费年限还可能从15年慢慢提到20年[__LINK_ICON]，早退一步真的省不少事。

再算“养老金基数账”，不管2024还是2025年退休的，都能沾光。养老金里的基础部分，是按退休当年的“计发基数”算的，这个基数每年都跟着社平工资涨，而且涨幅还不低，有些地方一年能涨5%以上。

2024年退休的人，用的是2023年的计发基数，比2022年高了一截；2025年退休的更灵活，只要参保地公布新基数，就能按新的重算补发。比如广东2023年计发基数是9974元，要是2024年涨到10500元，同样缴满15年、缴费指数1.0的人，基础养老金每月就能多拿（10500+10500×1.0）÷2×15×1% -（9974+9974×1.0）÷2×15×1% = 39.45元，看着不多，常年累月就是笔不少的钱。

还有“养老金上调账”，2024年退休的已经尝到甜头，2025年退休的也能很快跟上。2024年全国养老金上调了3%，2025年又明确按2024年月均养老金的2%调整，而且2024年底前退休的都能享受到[__LINK_ICON]。

就拿河南来说，2025年上调是定额每人每月加27元，再按缴费年限每满1年加0.53元，还跟原养老金水平挂钩加0.46%。假设一位2024年退休的阿姨，缴费30年，每月领3000元，2025年就能多拿27 + 30×0.53 + 3000×0.46% = 27+15.9+13.8=56.7元，养老金直接涨到3056.7元。2025年上半年退休的，等明年上调也能跟着涨，相当于刚退没多久就有“加薪”。

另外还有笔“隐性福利账”，就是政策衔接的便利。2025年延迟退休虽然启动了，但有弹性政策，提前退休不能低于原来的法定年龄，延迟最多三年，还不能强迫职工选[__LINK_ICON]。这对2025年退休的人来说，等于多了选择权：身体好想多赚点可以申请延退，想早点休息只要够原年龄就能退，不用被新政策“卡脖子”。

反观2026年以后退休的，延迟的月份变多，缴费年限要求也可能提高，2030年起最低缴费年限要逐步涨到20年[__LINK_ICON]，到时候就算想按老规矩退都没机会了。这么一比，2024和2025年退休的确实占了“时间差”的便宜。

不过也得提醒一句，不是所有这两年退休的都能享受到所有红利。比如2025年退休的，得等当地公布新计发基数才能补差额，要是基数公布晚，可能要等几个月；延迟退休的弹性政策，具体怎么申请还要看单位和地方的细则。但总体来说，能赶在延迟退休正式落地、缴费年限上调前退下来，还能搭上养老金连年上调的车，确实算“赶上点了”。

说到底，这两年退休的“幸运”，本质是踩准了政策调整的节点——既没受新政策的约束，又能享受到经济发展带来的养老金增长红利。

你们身边有2024、2025年退休的人吗？他们的养老金算下来比之前退的多了多少？觉得延迟退休落地后，以后退休会不会更难？欢迎在评论区聊一聊。


                                        
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